• ユーチューブ女性CEOが語る「ダイバーシティ」実現への3課題

    Kathleen Chaykowski , Forbes Staff

    グーグルは昨年の夏、「男女間で給与や機会に差があるのは、生物学的な違いが原因」という趣旨の社内文章を書いたエンジニアのジェームズ・ダモアを解雇した。「グーグルでは社内でオープンな対話を推奨しているが、ステレオタイプな意見を広める行為は問題だ」とユーチューブのCEO、スーザン・ウォジスキ(Susan ...