根拠のない自信とハングリー精神が事業を加速させていく｜AnyMind Group 十河宏輔
「SNS領域に注目。日常を投稿する世界的サービスが生まれる余地がある」｜ジラフ麻生輝明 #2019を読む
完璧を目指さなくていい 起業家はハッピーなリーダーであるべき｜塩田元規
事業を成功に導くポイントは「トレンドを見極め、いち早く波に乗る」｜塩田元規
創業時の組織づくりで意識すべき、「人材採用」3つのポイントとは？
起業家は「客観的・好意的・機会的」に物事をとらえた方がいい｜塩田元規
ロジックよりも、直感的に「感じるもの」を経営者は大事にすべき｜塩田元規
困難こそが人生を彩る 起業家に必要な3つの素養とは？｜塩田元規
スキルベースで人は採らない 採用で大事なのは「一緒に働きたいか」｜新居佳英
「全員経営」を実現するためのコミュニケーション戦略とは？｜新居佳英
