あなたが新しいことを達成しようとしたり副業を始めたり、あるいは単に自分自身を再定義することを目標に掲げたりするたびに、納得させるのが最も難しいのは大切な人たちだった、ということはないだろうか。目標を話し、興奮気味にビジョンを説明してもそうした人からは懐疑的な目が向けられ、眉をひそめられるだけだ。
だが見ず知らずの人に同じ計画を話すと、あなたを応援し、支援してくれる。
あなたがビジネスを始めたとしよう。スタートして間もない頃は親しい友人であなたの製品を買ったり、アイデアを支持したりする人はいなかったが、ビジネスが軌道に乗るとすぐに一部の友人が値引きを求めたり、あなたと一緒に仕事をするかもとほのめかし始める。
本記事では、あなたが通常「成功を願ってくれる人」だと思っている人たちからよりも、見ず知らずの人たちからの方が支援や評価を受けやすいかもしれない3つの理由を紹介しよう。
1. 昔のあなたを知る仲間は「固定した人物象」を持っている
社会的比較は避けられない。誰であろうと、誰に囲まれていようと、私たちはどうしても自分を他人と比べてしまう。グーグルで「自分と他人を比べるのをやめる方法」を検索するたびに、この生まれながらの傾向をやめる方法についての何十ものブログやYouTube動画、ニュース記事がヒットする。
日常生活では人は通常、友人や家族と自分を比較する。職場には明確な階層があるため、組織での他者との比較は激しいものになる。階層の存在は比較を一層強める。
例えば、あなたが若いプロフェッショナルで、常にチームリーダーを上回る実力を発揮しているとしよう。あなたは同じランクの人、そして「上役」の同僚たちから妬まれ、複雑な感情を抱かせるかもしれない。
なぜなら、あなたの「上」にいる人たちは自信を持つために「下」の人と自分を比較をしており、あなたと同じランクの人たちは、あなたとの比較で自分の進歩を測っているからだ。だが、こうした人たちはあなたの一貫した業績に脅威を感じることになるかもしれない。特に自身の業績があなたほどでない場合はそうだろう。
