壮大なアイデアを会社で実現させる方法

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アイデアを共有する

最初に味方にすべきなのは、上司など普段共に仕事をしている人々だ。大きなアイデアを実現するためには、そうした人々の助けと努力と支援が必要となるだろう。自分の気づいた問題点(恐らく周囲もその問題点を認識している)を共有し、事前にしっかりと練ったプランを説明すること。自分のソリューションがチームや会社全体に具体的にどう役立つかを詳しく説明することが重要だ。

自分のアイデアは可能な限り推進してほしいが、それが否定されても傷つかないこと。意思決定のプロセスに影響する要素は実に多くある。結果はどうあれ、自分が企業を改善する方法を考えている貴重な従業員であることを示すことができたのだ。このように率先して行動し、革新を生む心構えでいれば、努力は必ず報われるだろう。

編集=遠藤宗生

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