advertisement
私は、求職中のさまざまな段階の人から相談を受ける。何か月も（時には何年も）就職活動をしても上手くいかない人がいる一方、まだ活動を始めていない段階で相談に来る人もいる。
相談者の現状にかかわらず、私のアドバイスはいつも同じで「ネガティブ思考は出来る限り避けましょう」ということ。
多くの人は、自分が求職中に悲観的なアプローチを取っていることに気づいていない。というのは、ひねくれた態度は自然と生まれるものだからだ。過去のキャリアが失敗に終わると、「チャンスはあと1回しかない」、「今度失敗したらもう終わりだ」などと考えがちだ。
advertisement
楽観的な気分になれない人のために、ポジティブ思考が理想の仕事を見つけるためになぜ重要なのか、その理由を4点挙げる。
1. ネガティブ思考の方が楽
就職活動中は、意識して前向きでいるよりも、悲観的な見方をする方が簡単なのは間違いない。人間とは習慣を好むもので、求職中にいつも皮肉な見方をしていると、その思考を捨てるのがより難しくなる。
悲観的な考え方はまた、偽りの安心感にもつながる。何かに挑戦する時に「きっと上手くいかない」と思うタイプの人は、失敗することに慣れてしまう。
見方を変えてみよう。もし不採用となった時には、その面接から学んだことを全てリストアップしてみること。こうすることで、本当に大切な仕事に対して常に準備しておくことができる。
2. 不採用は良いこと
断言しよう。あなたが期待を膨らませる求人は、必ずしも「あなた向け」のものばかりではない。おそらく中には、これまでの経歴にぴったりだったり、企業のモットーが自分の哲学に合致していたりするものもあるかもしれない。それでも、想像力を膨らませすぎてはいけない。一つのものだけに自分の望みを全て託さないこと。
自分にとって理想だと思い込んでいた仕事で採用されなかったら、それは素晴らしい学びの機会に恵まれたということ。不採用により自己イメージを形作ってしまう代わりに、不採用をバネにして、本当に自分にふさわしい仕事を見つける時に備えよう。
