2016.07.24

優れたチームをつくるには「プードル」ではなく「テリア」を雇え

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William Andrew / gettyimages

「私は前シーズンの優勝記念の指輪は決してつけない。祝勝会が終わったら次のシーズンに集中し始めるからだ」とローズは言う。彼のオフィスには、過去7回のNCAAのトロフィーは1つも飾られていない。

ブラックは、ローズのこうした姿勢が優れたチームづくりに役立ったのだと称賛する。「優勝記念の指輪を片付けるのは、とてもいい方法だ」と彼は言い、優れたチームはトロフィーをありがたがらないと言う。彼らは絶えず大きな成果を追い求めているのだ。

テリアとは対照的に、「プードル」は固定的な思考を持ち、日々その枠から出て努力することよりも、才能や資質が重要だと考えている。

「プードルはテリアよりも、自分がどのような人物か、どのような経験をしてきたかを重視する」とブラックは言う。「どの学校に行ったか、誰と知り合いかということにプライドを持ち、自分を完成品と考えている。それに対してテリアは、自分はまだ発展途上の段階にあると考える」

優れたチームが競争を突破していく上で、役に立つのが不屈の精神。そして組織を一つにまとめるために必要なのが、強い結束力なのだ。

編集＝森美歩

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