社員がうつ病に 上司ができる支援法

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Raquel Baldelomar

誰しも、悲しさや寂しさを感じ落ち込む日がある。しかし、頼れる従業員が締め切りを守れなくなった、プロジェクト責任者が簡単な決断を下せなくなった、社交的だ
った社員が引きこもりがちになったなどの変化は、うつ病の兆候かもしれない。米国では、成人の10人に1人がうつ病に苦しみ、考え方や感情、行動に影響をきたし... 続きを見る

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