経営者は「人事はバックオフィス」という考えは捨てた方がいい

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Forbes JAPAN 編集部

加速するビジネスの世界にあって、ヒット商品の賞味期限は日に日に短くなっている。そんななか、「企業はますます、人材によって事業戦略を規定される」とリンク
アンドモチベーショングループ 小笹芳央代表は語る。生き残りたいのなら、経営者は「人事はバックオフィス」という考えは捨てた方がいい。これからの時代は&l... 続きを見る

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